17/07/2024
Funciones Generales
- Apoyo en las labores de gestión de personal
- Labores de Prevención de Riesgos Laborales
Tareas específicas
- Apoyo en las labores de gestión de personal:
- Plan de formación
- Plan de igualdad
- Selección de personal
- Contratación de personal
- Otras tareas relacionadas con personal
- Labores de Prevención de Riesgos Laborales
Requisitos imprescindibles
- Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos / Grado en Administración de Empresas
- Master en Prevención de Riesgos Laborales o equivalente
- Idiomas: Inglés C1
- Conocimientos/experiencias en el manejo de herramientas de gestión de personal
Se valorará:
- Experiencia en laborales de gestión de personas y Seguridad Laboral
Beneficios sociales:
- Flexibilidad horaria
- Medidas de conciliación laboral y familiar
- Organización igualitaria
FormularioTalentoIndividual
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