Compromiso con la Igualdad
En GAIKER transmitimos valores que contribuyen a la construcción de una sociedad más justa y solidaria, entre ellos la igualdad.
Nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, evitando la discriminación directa o indirecta por causa de género, es un principio fundamental y un pilar estratégico de nuestra política corporativa y de personas.
Nuestro Plan de Igualdad (inscrito en el registro de la Autoridad Laboral Provincial de Bizkaia, N.o 003497) recoge los puntos de vista de todas las partes interesadas para definir un conjunto de objetivos y acciones de mejora. Este Plan tiene una vigencia de cuatro años (2021
- 2025) y además de su finalidad principal, constituye una oportunidad para generar consensos internos, mejorar el clima laboral en GAIKER e influir positivamente en nuestros colaboradores externos.